Por Samba Tech em Acontece na Samba em novembro.10.2010
Amigos,
É com orgulho que anunciamos que o StartUp MeetUp chega a Campinas. A cidade, um dos maiores pólos de pesquisa e desenvolvimento do país, vai ser a capital para empreendedores, investidores e entusiastas de startups que querem discutir ideias de negócio e ampliar seu networking.
Desta vez, o evento acontece dia 17 de Novembro, quarta-feira, às 19h no Almanaque Café – Av. Albino José Barbosa Oliveira, 1240.
Nós organizamos o StartUp MeetUp juntamente com os parceiros ReadWriteWeb Brasil, Confrapar e Aceleradora. Em Campinas contamos com o apoio regional da Empreendemia.
A cidade tem tudo a ver com o StartUp MeetUp, além de conhecida nacionalmente como um importante centro de produção e difusão de conhecimento, desenvolve uma tecnologia de ponta.
Não deixe de participar! Faça sua inscrição aqui.
Por Samba Tech em Samba Insight, Samba na Mídia em outubro.20.2010
Amigos,
Nessa segunda-feira, o Empreendecast publicou o episódio #5 de uma série de podcasts. O tema dessa vez foi “A equipe ideal para sua empresa”. Bruno Eustáquio, Hugo Magalhães, Luiz Piovesana e Millor Machado do empreendemia bateram um papo com o nosso CEO, Gustavo Caetano e nosso Diretor de Marketing, Rodrigo Paolucci, apresentando o case da Samba.
Numa conversa descontraída o grupo discutiu temas como qual é a melhor forma de escolher um parceiro, quais as características de um colaborador são mais valorizadas e como é o dia a dia aqui na Samba.
Entre as questões levantadas, Gustavo fala que a Samba faz parte da geração nova de empresas que estão nascendo, com produtos de alto valor, que são competitivos globalmente. Rodrigo completa que dizendo que para as start-ups, como a Samba, pensar global é essencial porque marca a era de que empresas de tecnologia não precisam estar necessariamente no Vale do Silício para serem referência no mercado.
Nosso CEO fala que sempre busca ter na Samba uma equipe de funcionários “safos”, ou seja, que sejam antenados, cabeça aberta, pensando coisas grandes e estratégicas. Pessoas que batem aqui na porta em busca de um sonho, não apenas retorno financeiro.
Rodrigo ainda argumenta que é muito importante que o colaborador se adéque aos valores da empresa, ou seja, é essencial identificar o perfil da pessoa antes de avaliar suas habilidades. Isso garante que a personalidade da pessoa case com o ambiente interno diminuindo o turn-over.
O grupo finaliza a conversa discordando apenas em um ponto: enquanto a Samba gosta mais de jogar FIFA nas horas de lazer, o Empreendemia prefere W11. ;-)
Confira todo o bate-papo aqui.
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